EĞİTİMİN İÇERİĞİ · Güven inşa etmenin çok çalışma gerektirdiğini kabul etmek · Dürüst ve destekleyici olmak · Bazen sessiz olmak · Tutarlı olmak · Aradığınız davranışı modelleme · Hesap verebilirliği geliştirme EĞİTİMİN AMACI Güven, saygı ve itibar arasındaki farkları ve aralarındaki bağlantıları fark etmek, kanıtlanmış prensipler yoluyla güven temelli bir iş ortamı yaratmak, güven kırıcıları [...]
Güven, İtibar ve Saygı Oluşturma Eğitimi